试论企业文化建设效能的发挥

2007年第6期

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  企业文化理论产生于20世纪70年代末和80年代初,美国企业家对日本企业管理的概括和总结。今天,随着企业文化理论和实践的日益丰富和充实,其重要性正在被越来越多的人所认识,国内外管理界把它看作是决定企业成败的关键因素。因此,寻找创建优秀企业文化的途径,促进企业持续发展,就成为我们必须认真研究的课题。

  企业文化是处在一定经济、社会、文化背景下的企业在长期生产经营过程中逐渐形成和培育的,以经营哲学、企业价值观、企业精神、企业伦理道德等为精神内涵,以企业各种管理制度、物质载体为表现形式,以激发员工内在积极性和创造性为目的的一种文化类型和管理手段。企业文化建设的内容是非常丰富 ……阅读全文

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